Ahoj, kíváncsi elmék! Gondolkodott már azon, hogy mi zajlik a fogyasztók rejtélyes elméjében? Képzelje el, hogy van egy varázskulcsa, amely kinyitja gondolataik, preferenciáik és vágyaik páncéltermét. Nos, vegyék fel a felfedezői kalapot, és ragadják meg a nagyítót, mert az online felmérések jelentik ezt a kulcsot. Ezen a szeszélyes utazáson elkalandozunk annak szellemes világában, hogy az online felmérések milyen előnyökkel járnak a fogyasztók számára, és miért olyanok, mint egy iránytű, amely a siker felé vezeti a vállalkozásokat.
Folytassa a bejegyzés olvasását...Felmérések, felmérések, felmérések! Nem, nem egy új kántálást állítunk össze a középiskolai szurkolói gyűlésen. A B2B marketing eszköztárának egyik legalulértékeltebb eszközéről beszélünk. Ha a "felmérés" szó unalmas, többszörös választási lehetőséggel ellátott tesztek vagy végtelen űrlapok képét idézi fel benned, itt az ideje, hogy kipukkaszd ezt a buborékot, és csatlakozz a modern korhoz.
Folytassa a bejegyzés olvasását...Egy jól kivitelezett online felmérés olyan, mint a vállalkozás DNS-tesztje - a felszín alá hatol, és olyan titkokat tár fel, amelyek új magasságokba emelhetik a működést, az ügyfelek elégedettségét és a nyereséget. Ebben a részletes útmutatóban az online felmérésekben rejlő kiaknázatlan lehetőségeket tárjuk fel. Akár kisvállalkozásról, akár toronymagas vállalatról van szó, kemény adatokkal és szakértői meglátásokkal alátámasztott, megvalósítható tippek várnak Önre. Vállalkozása jövője itt kezdődik.
Folytassa a bejegyzés olvasását...Nagyon megkönnyítettük a felmérések létrehozását a felmérésszerkesztőnk segítségével. Néhányan azonban azt mondták nekünk, hogy jobban szeretik a felméréseket úgy készíteni, hogy először leírják a kérdéseket (fizikailag vagy digitálisan). Örömmel jelentjük be Önöknek, hogy mostantól feltölthetik a felmérési kérdéseket, hogy felmérést hozzanak létre, vagy kiegészítsenek egy már meglévőt.
Folytassa a bejegyzés olvasását...Hozzon létre egy köszönetnyilvánító oldalt, amelyet a válaszadóknak a válaszok elküldése után mutathat meg. Ez állhat egy vagy több szöveges elemből. Az alábbi példában a köszönetoldalt feltételes szövegelemekkel kombináljuk a válaszadó összesített pontszáma alapján a többszörös választásos pontozás. Ez a funkció a Business és Enterprise számlacsomagjainkban érhető el.
Folytassa a bejegyzés olvasását...A feleletválasztós kérdéslehetőségek súlyozásával nagyon egyszerűen készíthet pontozott felméréseket, kvízeket vagy közvélemény-kutatásokat. Például az első kérdésben az első lehetőség két pontot, a második lehetőség egy pontot, a többi lehetőség pedig semmit sem ér. Vagy tegyen fel a kvíz résztvevőinek egy egyszerű igen/nem kérdést. Az "igen" 1 pontot ér, a "nem" pedig 0 pontot. Ez a funkció minden fizetős fiókban elérhető.
Folytassa a bejegyzés olvasását...Minden felhasználó kiválaszthatja a alapértelmezett nyelv amikor új felmérést hoznak létre vagy módosítanak egy meglévőt. Enterprise-fiókunk tulajdonosai mostantól többnyelvű felméréseket hozhatnak létre. Ez azt jelenti, hogy egyetlen felmérés több nyelven is tartalmazhat kérdéseket. Amikor a válaszadó először kattint a felmérés linkjére, kiválaszthatja, hogy melyik nyelven szeretné a felmérést kitölteni.
Folytassa a bejegyzés olvasását...Nagyjából 7000 nyelv a világon ma használatos. A SurveyRock kezdete óta lehetőség van arra, hogy bármilyen nyelven készíthessen felméréseket, amilyen nyelven csak akar. Egészen a közelmúltig azonban csak a felmérés kérdéseit és a navigációs gombokat lehetett különböző nyelveken megadni. A kérdések és a választási lehetőségek nyilvánvalóan minden felmérés legfontosabb részét képezik, de eddig volt néhány olyan felmérés, amely csak angol nyelven volt elérhető.
Folytassa a bejegyzés olvasását...Az egyéni változókat a weblink-forgalmazók egyedi linkek létrehozására használják, amelyek segítségével nyomon követheti az egyes válaszadókat vagy válaszadók csoportját. A változókat a jelentésekben és az adatexportban lehet megtekinteni. Tegyük fel például, hogy létrehozott egy NPS felmérés amelyet elküldhet a vállalat alkalmazottainak, hogy visszajelzést gyűjtsön a vállalat teljesítményéről. Ha a válaszokat munkavállalói kategóriák (marketing, értékesítés, gyártás, vezetés) szerint szeretné csoportosítani, akkor ezt 3 módon teheti meg.
Folytassa a bejegyzés olvasását...